הילד חולה - הורים דעו זכויותיכם
דף הבית  >>  >>  הרשם  |  התחבר
מאמרים

הילד חולה - הורים דעו זכויותיכם 

מאת    [ 17/11/2011 ]
מילים במאמר: 217   [ נצפה 2476 פעמים ]

 
 

חוק דמי מחלה (היעדרות בגין מחלת ילד), התשנ"ג – 1993 קובע, כי עובד שהינו הורה לילדים שטרם מלאו להם 16 שנים, רשאי להעדר מעבודתו על מנת לטפל בילד שחלה. עוד נקבע לעניין זה, כי ההיעדרות מהעבודה לצורך הטיפול בילד מפאת מחלתו תבוא במניין ימי המחלה שלהם זכאי ההורה מדי שנה, וזאת בכפוף לכך  שבן זוגו של העובד לא נעדר אף הוא מעבודתו על מנת לטפל בילד שחלה.

 החוק מאפשר להורים להעדר מעבודתם לצורך טיפול בילד שחלה  ושטרם מלאו לו 16 שנים 8 ימים בשנה, וזאת ללא קשר למספר הילדים במשפחה. מכסת ימי המחלה מורחבת לסך של 16 ימים בשנה כאשר מדובר חד הורית.

המחוקק דאג להסדיר בחוק מצבים מיוחדים בהם ההורים עובדים זקוקים להעדר תקופות ממושכות מעבודתם.

כך למשל, במצב בו הורה לילד הסובל ממחלה ממארת יהיה זכאי להעדר מעבודתו עד 90 ימים בשנה על מנת לטפל בילדו החולה, ובתנאי שהעובד מועסק במקום עבודתו לפחות שנה. ימי המחלה הנ"ל יבואו במניין ימי המחלה שלהם זכאי ההורה על פי דין.

הורה לילד הסובל ממוגבלות זכאי להיעדר מעבודתו עד 15 ימים בשנה, וזאת בתנאי שאדם אחר לא ניצל את זכותו לסייע לאותו הילד.

למען יובהר, עובד שילדו חלה ומבקש לקבל ממעבידו ימי מחלה על מנת לטפל בילד שחלה, חייב להמציא למעביד תעודה רפואית, המאששת את מחלתו של הילד.

  

בריאות שלמה!

שירלי כהן - אדיב ע ו ר כ י       ד י ן   שדרות המלך שאול 35 בית אמריקה (קומה 1) ת.ד 18165 תל אביב טל: 03-5358540 פקס: 03-6031435  E-MAIL: S.ADIV.LAW@GMAIL.COM

מאמרים נוספים שעשויים לעניין אותך:

שליחת המאמר שלח לחבר  הדפסת המאמר הדפסת המאמר  קישור ישיר למאמר קישור ישיר למאמר  דווח מאמר בעייתי דווח על מאמר בעייתי  כתוב לכותב המאמר פניה לכותב המאמר  פרסום המאמר פרסום המאמר 

©2017
כל הזכויות שמורות

מורנו'ס - שיווק באינטרנט

אודותינו
שאלות נפוצות
יצירת קשר
יתרונות לכותבי מאמרים
מדיניות פרטיות
רשימת כותבים
כותבים מומחים
עלינו בעיתונות
מאמרים חדשים
פרסם אצלנו
לכותבי מאמרים: פתיחת חשבון חינם
כניסה למערכת
יתרונות לכותבי מאמרים
תנאי השירות
הנחיות עריכה
לבעלי אתרים:



מדיה חברתית:
חלון מאמרים לאתרך
תנאי שימוש במאמרים
ערוצי מאמרים ב-RSS Recent articles RSS


מאמרים בפייסבוק מאמרים בטוויטר מאמרים ביוטיוב