לאור הביקוש ההולך וגדל בשוק הסלולר המתפתח, זיהתה חברת MIT מקבוצת Manpower, צורך בקרב לקוחותיה לאנשי פיתוח תוכנה לסלולר.
החברה, אשר מספקת פתרונות טכנולוגיים ללקוחותיה, פיתחה בשנים האחרונות מודלים ייחודיים לזיהוי וטיפוח כישרונות והכשרתם לעבודה בפועל. במסגרת זו פתחה MIT לאחרונה קורס רביעי להכשרת תוכניתניות מהמגזר החרדי לעבודה בפיתוח תוכנה בתחומי Android / Java.
בקורס, המתקיים בשיתוף עם Manpower בראשית, חברה-אחות של MIT בעלת מומחיות בעולם החרדי, משתתפות כ- 20 בוגרות תואר ראשון בהנדסת תוכנה ומדעי המחשב ממכון לוסטיג, אשר נבחרו לאחר מיונים קפדנים, כאלה אשר מאופיינות ביכולות אישיות הגבוהות ביותר וברמת מוטיבציה הגבוהה ביותר.
את הקורס מנהל רן נחמני, המוכר בתעשיית הסלולר, אשר שם דגש על חיבור לצרכים המעשיים של התעשייה.
רן נחמני הוא מהנדס אלקטרוניקה ומחשבים בעל יותר מ- 13 שנות ניסיון בפיתוח מערכות רב-תחומיות בענפי האינטרנט והסלולר, וכן מייסד סטארט-אפ המפתח מערכת מבוססת Android המיועדת למוסדות חינוך.
הקורס נערך במתכונת של יום שלם במשך שלושה חודשים, וכולל שיעורים פרונטאליים, תרגול עצמי ופרויקטים שבועיים. המשתתפות נדרשות לקחת חלק פעיל בקורס, ליישם את הלימודים- הן ברמת מתודולוגיות עבודה והן ברמת מתודות חשיבה, ולבנות פרויקט שלם מתחילתו עד לרמת אפליקציה.
עם הגידול בביקושים למתכנתי Android / Java לעולם הסלולרי ולטאבלטים, מכשירה MIT את הטובות ביותר כך שתוכלנה להשתלב במיטב ארגוני הפיתוח בישראל הצמאים למפתחים בסביבה זו.
בשלושה הקורסים הקודמים השתתפו כ- 60 בוגרות תואר מהמגזר החרדי.
כל הבוגרות עובדות, וחלק ניכר מהן נקלטו כמצטיינות בארגונים, עם שביעות רצון גבוהה המדווחת ע"י הארגונים.
ארז בנוביץ', מנכ"ל MIT, אומר: "אנחנו מזהים ביקושים גדולים בשוק לאנשי Android. אנחנו לא רק מחפשים כישרונות עבור הפרויקטים שלנו ולעבודה אצל לקוחותינו, אלא גם מטפחים אותם אצלנו. כחברה שרוצה להשפיע, עלינו לבדוק איזה סוגי כישרונות דרושים ללקוחותינו, ולהכשיר את כוח האדם המתאים לכך. העובדה שאנחנו מכשירים בעלות תואר ראשון בהנדסת תוכנה מהמגזר החרדי, מבטיחה עובדות מקצועיות ברמה גבוהה כאלה אשר מהיום הראשון לעבודתן נותנות תפוקות של מפתחי Java/Android בעלי שנה עד שנתיים ניסיון בתחום".
