מהו המועד לתשלום פיצויי פיטורין? 

מועד תשלום פיצויי פיטורין

*        המועד לתשלום פיצויי פיטורים, לגבי עובד או מי שזכאי לפיצוי פיטורים מכוחו הוא המאוחר מבין המועדים המפורטים להלן:

*        יום הפסקת יחסי עובד ומעביד.

*         המועד שנקבע לתשלום פיצויי הפיטורים על-פי הוראת הסכם קיבוצי, הסדר קיבוצי אחר או צו הרחבה החלה על העובד.

*        היום שנקבע לתשלום פיצוי הפיטורים על-פי חוזה עבודה או הסכם, היום שבו נקבעה הזכות לקבלת הפיצויים על פי ההסכם.

*       אם הזכות לפיצויי פיטורים מותנית, על פי הוראה שבחיקוק, במילוי תנאי מצד העובד לאחר יום הפסקת יחסי עובד ומעביד,            או במילוי תנאי במשך תקופה מסויימת שלאחר אותו יום - יום מילוי התנאי האמור או יום תום התקופה האמורה, לפי הענין.

פיצויי הלנת פיצויי פיטורים

*         יראו פיצויי פיטורים כמולנים אם לא שולמו תוך 15 ימים מהמועד לתשלומם.

*          פיצוי הלנת פיצויי פיטורים יהיה כדלקמן:

שולמו פיצויי הפיטורים בתקופה שבין היום הששה עשר לבין היום השלושים שלאחר המועד לתשלומם - הפרשי הצמדה לתקופה שמן המועד לתשלומם עד ליום שבו שולמו.

(שולמו פיצויי הפיטורים לאחר היום השלושים שלאחר המועד לתשלומם - הפרשי הצמדה לתקופה שמן המועד לתשלומם עד ליום שבו שולמו, בתוספת 20% על הסכום הכולל של פיצויי הפיטורים, והפרשי ההצמדה כאמור בעד כל חודש שבו לא שולמו פיצויי הפיטורים

בעד חלק מחודש תשולם התוספת של 20% האמורה באופן יחסי.

*        פיצוי הלנת פיצויי פיטורים יהיה לכל דבר, חלק מפיצויי הפיטורים.

*         המעביד רשאי להפחית מפיצויי הפיטורים ומפיצוי ההלנה סכום של חוב שחייב העובד למעביד או סכום שהמעביד חייב או זכאי לנכותו מפיצויי הפיטורים.

*       מי שזכאי לפיצויי פיטורים שלא מכוח החוק, לא יחול לגביו מועדי התשלום המפורטים לעיל, אלא אם עובר למי מהמועדים, מסר למעביד דרישה בכתב לתשלום הפיצויים, תוך ציון העילה לדרישה.

*        נמסרה הדרישה למעביד לאחר המועדים האמורים, יחל מניין הימים מיום מסירת הדרישה.

*         מי שזכאי לקבל מקופת גמל את פיצויי הפיטורים או חלק מהם, מכוח תשלומים ששילם לה מעביד, לא יהיה זכאי לפיצוי הלנת פיצויי פיטורים על הסכום המגיע לו מקופת הגמל, בתנאי שהמעביד הודיע לקופת הגמל בכתב, תוך 15 ימים מהמועד לתשלום פיצויי הפיטורים, כי הוא מסכים לתשלומם.

*         נפטר עובד או מי שהיה עובד, והמעביד הפקיד בקופת בית דין אזורי סכום של פיצויי פיטורים על-מנת שבית-דין יעבירו לזכאי לו - ייחשב הדבר כאילו שולם הסכום האמור לזכאי ביום ההפקדה.

מסמך זה אינו מהווה ייעוץ משפטי מכל סוג שהוא ו/או כל המלצה אחרת.  יש להתייעץ עם עורך דין טרם נקיטת כל פעולה כאמור.

© כל הזכויות שמורות.

לשאלות ולבירורים ניתן ליצור קשר עם עו"ד גל-לי אלרום.

טל': 054-4909720 

 דוא"ל:  gelromlaw@gmail.com

 אתר:  www.avoda.022.co.il