חופש הגדול התחיל ורוב בני הנוער והסטודנטים מתחילים לחפש עבודה . אז מה הזכויות שלהם, לאיזה שכר מינימלי הם זכאים? כמה שעות ניתן להעסיק את בני הנוער? באלו עבודות בני הנוער יכולים לעבוד וכל הדברים האחרים שקשורים לחוק עבודת הנוער ענינו לכם בפוסט זה.
מאיזה גיל ניתן להעסיק בני נוער?
לא ניתן להעסיק נערים עד גיל 14 ועובדים עד גיל 15 יכולים לעבוד רק בחופשים מלימודים כמו חופש הגדול וכדומה.
כמה שעות עבודה הצעירים יכולים לעבוד בשבוע?
לא ניתן להעסיק צעירים יותר מ-40 שעות עבודה בשבוע.
האם צעירים זכאים להפסקה?
כמובן, אם הנער עובד 6 שעות ברציפות הוא זכאי להפסקה של 45 דקות מתוכה לפחות חצי שעה רצופה. צעירים זכאים להפסקה של 36 שעות עבודה בין שבוע לשבוע עבודה חדש.
מה שכר המינימום של בני נוער?
שכר המינימום שנקבע לבני נוער הוא כדלקמן:
מגיל 14 ועד גיל 16 שנה זכאי העובד הצעיר לתעריף מינימאלי של 70% משכר המינימום במשק שזה 15.57 ש"ח לשעה או 2,695.12 ש"ח לחודש.
מגיל 16 ועד גיל 17 שנה זכאי העובד הצעיר לתעריף מינימאלי של 75% משכר המינימום במשק שזה 16.69 ש"ח לשעה או 2,887.63 ש"ח לחודש.
מגיל 17 ועד גיל 18 שנה זכאי העובד הצעיר לתעריף מינימאלי של 83% משכר המינימום במשק שזה 18.47 ש"ח לשעה או 3,195.64 ש"ח לחודש.
שכר המינימום שפורט כאן לא כולל רכיב של נסיעות לעבודה וממנה בחזרה.
האם בני נוער זכאים לחופשה?
בני נוער בדרך כלל עובדים רק חודשיים למרות זאת, בני הנוער זכאים ל-18 ימי חופשה קלנדריים (16 ימי חופשה נטו) בשנה. לדוגמא, אם עובד צעיר עבד משרה מלאה במהלך חודשי הקיץ (חודש יולי – אוגוסט), הוא יהיה זכאי ל-2.6 ימי חופשה (נטו) בתשלום עבור אותם חודשיים. העובד יוכל לצאת לחופשה בתשלום במהלך החודשיים או שיוכל לקבל פדיון ימי חופשה בשווה כסף בסיום עבודתו.
האם בני נוער צריכים לשלם דמי ביטוח לאומי ודמי ביטוח בריאות?
העובד הצעיר פטור מתשלום דמי ביטוח לאומי ודמי ביטוח בריאות.
האם בני נוער צריכים לשלם מס על הכנסות שלהם?
העובד הצעיר יהיה חייב במס הכנסה על הכנסותיו, אך מנגד יזכה לקבל נקודות זיכוי גבוהות של 3.25 לעובד צעיר ו- 3.75 לעובדת צעירה.
מעבידים שמעסיק עובדים בניגוד לחוק עושה מעשה פלילי וצפוי לעונשים כבדים שיכול להיות מאסר ו/או קנסות כספים של אלפי שקלים.
מאיר אצ'ילדייב
מנהל לוח דרושים jobstoday
מקור המאמר: www.Articles.co.il - מאמרים לשימוש חופשי
כלים שימושיים למאמר: פרסם את המאמר
 הדפס את המאמר
 שלח לחבר
 קישור ישיר למאמר
 פניה לכותב המאמר
 דווח מאמר בעייתי
|
