היום (13/06/2010) התפרסמה כתבה The Marker שבה נטען שעליית שכר המינימום תפגע במשק הישראלי.
טענו שזה יפגע בגלל שמפעלים יסגרו כי לא יוכלו לשלם את המשכורות ה "גבוהות" לפועלים עניים.
מר אמיר פרץ יזם חוק להגדלת שכר המינימום כי במדינת ישראל חיים היום כ- 35% ילדים עניים ורובן של המשפחות העניות לפחות אחד מבני הזוג עובד. לכן האמונה שרק אנשים לא עובדים עניים היום לא נכונה.
מנתונים של ארגון לתת עולה שרוב האנשים שמקבלים עזרה הם חילוניים והמסורתיים כ-70%. כלומר מדובר באנשים שרוצים לעבוד וכ35% מהם עובדים אבל העבודה לא מספקת להם צרכים בסיסיים כמו לחם לדוגמה.
תעשיינים וחברות מעסיקים עובדים לא בגלל שהם רוצים ובוחרים להעסיק אותם מרצונם החופשי אלה בגלל שהם חייבים להעסיק עובדים כדי לייצר סחורה או שירותים. כלומר החברה תעסיק עובדים עד לשלב שבו הרווח מהעובד תהיה שווה להשקעה כספית (כלומר לשכר עבודה).
נכון להיום חיים יותר ממילון וחצי אנשים עניים בישראל. משפחה ענייה בשנת 2005 הוגדרה כמשפחה שההכנסה שלה עומד על כ-6000 ש"ח. אחרי 5 שנים מאמין שהמספרים עלו!
אדם עני מוגדר כאדם שאין לא יכולת לקיים את הצרכים הבסיסיים שלהם הוא זקוק ולא כאדם שמשקיע את המשכורת בבורסה או מתחת לבלטות.
לכן, העלאת משכורת לאנשים עניים מאפשרת להם לספק את הצרכים הבסיסיים שלהם. כלומר, מאפשרת להם לקנות מוצרים נוספים שהם לא יכלו לקנות בעבר. בעקבות זה הדרישה למוצרים שנמכרים ומיוצרים בישראל תגדל. זה כמובן יגרום לדרישה נוספת של סחורות ולכן כוח האדם שמייצר את הסחורות יגדל. זה כמובן יגרום לשוק המקומי ולחברות הקטנות לרווחים. תחשבו לרגע שמחר כל אותם עניים, כ מיליון וחצי אנשים נכנסים וקונים מוצרים, כי זה מה שיהיה בגלל שמדובר באנשים שיש להם מחסור שהם לא יכולים לספק לעצמם עכשיו.
אם הכל טוב אז מי נפגע מכל הסיפור? הנפגעים צריכים להיות חברות שלא יתוגמלו מכל זה. כלומר חברות יצוא ומפעלים שמייצרים לחול או לאנשים במעמד בינוני ומעלה. כי עליה בביקוש לא תגרום לשינוי אצלם. ורק להקטנת הרווח. האם הקטנת רווחים תגרם לפיטורי עובדים? הסיבה היחידה שתגרום לפיטורי עובדים זה הפסד מהעסקת עובד. האם העלאת שכר יגרום להפסדים כספיים? כדי לענות על זה כדאי מאוד להבין מה זה הפסד כספי?
הגדרה כללית של הפסד זה כאשר סה"כ ההכנסות קטנה מסה"כ ההוצאות. להלן דוגמה חייה:
חברה מעסיקה 100 עובדים בשכר מינימום. לחברה יש רווח נקי של חצי מיליון ש"ח.
העלאת משכורת ב 1,000 ש"ח תעלה לחברה 100,000 ש"ח ולכן הרווח הנקי יקטן בסכום זה.
חשוב להדגיש כאן שחברה זאת עדיין ברווח כספי ולא כדאי לה לפטר עובדים שכן זה אולי יציל לה 1000 ש"ח אבל יגרום לנזק של 10,000 ש"ח.
כלומר כל הסיפור כאן זה לא דאגה לעובדים אלה דאגה לרווח של התעשיינים הגדולים.
ראינו במאמר זה שהעלאת שכר מינימום תגרום להגדלת הביקוש למוצרים בסיסיים שרובם מיוצרים בארץ וכדי לייצר את אותם המוצרים הדרישה לעובדים תגדל והרווחים של חברות קטנות יגדלו בעקבות זאת. מהצד השני הרווחים של חברות שמייצרות מוצרים, שירותים וסחורות לחו"ל או למעמד הבינוני ומעלה יקטנו יחד עם זאת זה לא אומר שהם יהיו חייבים לפטר את העובדים. כלומר הניסיון להראות את העלאת שכר המינימום כפוגע במדינה ובחברה ובעניים שלנו לא עומד בשום ביקורת הגיונית.
מקור המאמר: www.Articles.co.il - מאמרים לשימוש חופשי
|
כלים שימושיים למאמר: |



