דף הבית  >>  חוק ומשפט  >>  דיני עבודה הרשם | התחבר

פיצוי עוזרת בית שנפגעה בעבודתה 

מאת    [ 29/07/2008 ] [ נצפה 2553 פעמים ]
articles.co.il
   

   
Loading


עליזה כדורי עבדה כעוזרת בית משך שבע שנים. את רצפות הדירה היא שטפה במים וסבון. באחד הימים החליקה כדורי על הרצפות השטופות, נפלה ונחבלה בידה.

כדורי הגישה תביעה נגד מעסיקתה ונגד מבטחתה.

כדורי טענה כי נהגה לעבוד כשהיא נועלת קבקבים שסופקו לה על ידי מעסיקתה. ביום התאונה לא סופקו לה קבקבים. כדורי עבדה בנעליה היא. לפיכך התרחשה התאונה.

התובענה נתבררה בפניו של השופט דן מור מבית משפט השלום בבת-ים.

חובת הזהירות המושגית מחייבת את המעביד לקבוע עבור העובד שיטת עבודה בטוחה במקום עבודה חסר סיכונים.

השאלה היא, מקשה השופט מור, האם במקרה זה בעלת הבית הפרה כלפי כדורי את חובת הזהירות. המבחן הוא מבחן הצפיות. האם המעבידה היתה אמורה לצפות סיכון מסוים והאם פעלה כדי לסלקו.

חובת המעביד אינה חובה מוחלטתת מבהיר השופט. מעביד אינו מבטח. לא כל תאונה או חבלה מקנים פיצוי. לא כל נזק נובע מהתרשלות. השאלה היא האם מדובר ב"סיכון טבעי" או ב"סיכון בלתי טבעי". חובת הצפיות חלה רק על סיכון בלתי טבעי.

כאשר עובד נקרא לעבוד במקום רטוב, כמו עובדת משק בית המתבקשת לשטוף רצפות, ואין נסיבות או חומרים מיוחדים המשנים את מצב הדברים הטבעי, מן הדין כי העובד יזהר בעצמו.

העובדה שעובד החליק במקום רטוב, אין בה כשלעצמה ללמד על רשלנות המעביד.

הטענה כי הסכנה הייתה נמנעת אילו כדורי הייתה כדורי נועלת קבקבים לא הוכחה. אין כל ראיה במה עדיף הקבקב על פני נעל אחרת.

כדורי עבדה שנים רבות במקום, ידעה היטב את עבודתה, הכירה את כל נסיבות המקום וידעה לאיזה סוג נעל היא נזקקת. קשה לטעון כי על המעביד לספק לעובדת משק הבית ביגוד מיוחד.

ה"סיכונים" של עבודת משק הבית אין בהם כדי להצדיק אספקת ביגוד מיוחד כלשהו.

המעסיקה לא הפרה כל חובת זהירות כלפי כדורי ולכן דין התביעה להידחות.

משרד עו"ד חיים קליר מתמחה בייצוג והופעה בבתי המשפט, במשפטי ביטוח ונזיקין. לפרטים נוספים ראה באתר המשרד http://www.kalir.co.il
המשרד ממוקם בבית שרבט, רחוב קויפמן 4 ת.ד. 50092 תל אביב 61500.
טלפון: 03-5176626, פקס: 03-5177078.
סלולארי: 054-4400005
למשרד סניפים במודיעין: 08-9714884
ובחיפה: 04-8524531

מקור המאמר: www.Articles.co.il - מאמרים לשימוש חופשי

כלים שימושיים למאמר:
 פרסם את המאמר   הדפס את המאמר   שלח לחבר   קישור ישיר למאמר   פניה לכותב המאמר   דווח מאמר בעייתי 

תגיות של המאמר:

תגובות למאמר:

  • ציטוט אקדמי של המאמר לפי כללי APA:
    קליר, חיים. (29/07/2008).  פיצוי עוזרת בית שנפגעה בעבודתה. [גרסה אלקטרונית]. אתר מאמרים.
    נדלה בתאריך:26/05/12 מ:http://www.articles.co.il/article.php?id=23166

  • ציטוט אקדמי של המאמר לפי כללי MLA:
    קליר, חיים. "פיצוי עוזרת בית שנפגעה בעבודתה" . [גרסה אלקטרונית]. אתר מאמרים. 29/07/2008
    נדלה בתאריך:26/05/12 מ:http://www.articles.co.il/article.php?id=23166

  • הרשם כעת לרשימת התפוצה!
    קבל דיוור אוטומטי של מאמרים חדשים
    בנושאי חוק ומשפט
    דואר אלקטרוני:

     מאמרים אחרונים מאת חיים קליר
       מי זכאי לתגמולי ביטוח חיים הילדים או הנושים?
       עובד בפרך? אינך מבוטח
       ומי יממן את המומחה? החולה הסיעודית
       כך עובדת השיטה: איך עושים תספורת למבוטחים?
       איך מתמודדים עם חוקרי ביטוח?
       טעות בהבנת מושכלות יסוד בביטוח
       רופאי הביטוח כשלו והמבוטח משלם את המחיר
       חברת הביטוח לא משלמת והמבוטח מקבל הוצאה לפועל
       הנערה מתחת לפנס
       שטח הפקר
       אם מבוטח נופל באמצע הלילה
       המדריך לביטוח - מה עדיף, אמת או שקר?
       המתין ונפגע
       האם הפרקליטות זקוקה - לביקורת?
       על פוליסות ביטוח שקיומן נעלם מעינינו


     מאמרים אחרונים בקטגוריה דיני עבודה
       פיצויים לנפגעי תאונות עבודה
       עורכי דין תאונות עבודה
       עורך דין תאונות עבודה
       עורך דין תאונות עבודה
       משולש יחסי עבודה בישראל
       מתי הצעה מינית תיחשב להטרדה מינית במקום העבודה?
       האם עובד בחוזה אישי - חל עליו חוק שעות עבודה ומנוחה
       פיטורין בהריון - פיטורים של עובדת בהריון
       תוקף משפטי של פסק בורר
       תוקף משפטי של גמר חשבון
       סוגי הפיצויים אותם ניתן לתבוע בגין הטרדה מינית בעבודה
       האם זכאי המעסיק להוציא את העובד לחופשה בחול המועד ?
       התקנת מצלמת אבטחה במקום העבודה ללא ידיעת או הסכמת העובדים
       הפרשות לפנסיה לעובדי שמירה ואבטחה
       צמצום משמרות עבודה


     מאמרים נצפים ביותר בקטגוריה דיני עבודה
       זכויות נשים בהריון-דיני עבודה
       תשלום עבור ימי חג - עובד במשכורת ועובד בשכר
       תשלום דמי הבראה לעובד - כל השאלות והתשובות
       דיני עבודה - הוצאות נסיעה-שאלות ותשובות
       יום העצמאות - עבודה בערב החג ובחג
       פיטורי אישה בהריון - מתי מותר, מתי אסור ומה עושים?
       חישוב פיצויי פיטורים - חישוב השכר האחרון הקובע
       פיצויי התפטרות למתפטר ? אוטופיה או מציאות מתהווה ?
       הרעת תנאי עבודה
       התפטרות כפיטורים (פיטורין)
       חישוב שעות נוספות הלכה למעשה- כמעט כל התורה כולה
       מה נחשב הרעה מוחשית בתנאי עבודה ?
       המדריך המלא לזכויות עובדים בגין דמי הבראה - דמי מחלה - דמי חופשה
       הפסקות בעבודה והתשלום בגינן
       חוזה עבודה אישי יתרונות למעביד חסרונות לעובד- על קצה המזלג

    מאמרים

    ©2012 כל הזכויות שמורות

    מורנו'ס - שיווק באינטרנט

    אודותינו
    שאלות נפוצות
    יצירת קשר
    יתרונות לכותבי מאמרים
    מדיניות פרטיות
    רשימת כותבים
    כותבים מומחים
    עלינו בעיתונות
    מאמרים חדשים
    פרסם אצלנו
    לכותבי מאמרים: פתיחת חשבון חינם
    כניסה למערכת
    יתרונות לכותבי מאמרים
    תנאי השירות
    הנחיות עריכה
    לבעלי אתרים:



    מדיה חברתית:
    חלון מאמרים לאתרך
    תנאי שימוש במאמרים
    ערוצי מאמרים ב-RSS Recent articles RSS

    מאמרים בפייסבוק מאמרים בטוויטר מאמרים ביוטיוב
    טיולים בארץ | רג'ינה - מסעדה כשרה בתל אביב | ספא בצפון | עורך דין פלילי | מדים, בגדי עבודה